Bibliothèque de prompts gratuits : ChatGPT, Claude, Gemini
142 prompts ChatGPT gratuits, prompts Claude et Gemini : bibliothèque IA complète. Tous classés par catégorie, copie en un clic, sans inscription.
Vous cherchez des prompts ChatGPT gratuits ou des prompts IA pour Claude et Gemini ? Notre bibliothèque rassemble 142 prompts gratuits testés et optimisés. 100 % gratuits, sans inscription ni limite de copie.
Que vous utilisiez ChatGPT, Claude, Gemini ou Copilot, chaque prompt IA est classé par catégorie (rédaction, productivité, marketing, code, éducation…) et accompagné d'exemples concrets. Vous gagnez du temps en piochant directement dans des formulations qui ont fait leurs preuves.
100 % gratuit
Pas de paywall, pas d'inscription obligatoire pour copier un prompt.
Multi-IA
Chaque prompt fonctionne sur ChatGPT, Claude, Gemini et Mistral.
Catégorisé
Filtres par thématique, par difficulté et par cas d'usage.
Bilingue
Disponible en français et en anglais, adaptés à chaque public.
Affichage de 1-12 sur 142 prompts
Questions d'entretien d'enquête
Mener des enquêtes en milieu de travail équitables et approfondies
Rédacteur de fiches de poste
Créer des offres d'emploi précises et inclusives
Cadre de résolution de conflits
Outiller les managers pour gérer les conflits interpersonnels
Plan de communication des politiques RH
Déploiement efficace de nouvelles politiques RH
Questions d'entretien de rétention
Rétention proactive par le biais d'entretiens de rétention
Processus de demande d'aménagement
Gérer les demandes d'aménagement en toute conformité
Guide de préparation pour responsable du recrutement
Former les responsables du recrutement à mener des entretiens efficaces
Script de conversation de feedback
Outiller les managers pour délivrer un feedback difficile
Email de refus de candidature
Communiquer les refus avec soin et professionnalisme
Questionnaire d'évaluation à 360 degrés
Collecte de retours multi-sources
Points de Discussion pour l'Évaluation Annuelle
Préparer des entretiens annuels d'évaluation constructifs
Document FAQ Nouvel Employé
Réduire la surcharge d'informations de la première semaine